Odlo Polyknit

Prêt à sortir de la maison, même si le temps n’est pas si beau? Prenez le chapeau Polyknit et c'est parti! Il protège votre tête des basses températures les jours gris. Il évacue rapidement l'humidité vers l'extérieur pour que vous restiez confortablement au sec. Le matériau élastique et les coutures plates font de ce chapeau un ajustement confortable sans points de pression, vous pouvez donc vous concentrer pleinement sur la performance. Et si le soleil se fraye un chemin parmi les nuages, le chapeau se range rapidement dans la poche de votre veste. Ainsi, que les nuages soient bas et gris ou que le soleil soit haut et brillant, le bonnet Polyknit est parfait pour les sports d'endurance.


Fonctionnalités:

Gestion élevée de l'humidité


Caractéristiques:

90% polyester, 10% élasthanne


La technologie:

Adhésion à la Fair Wear Foundation:
ODLO est membre, avec le statut de leader, de la Fair Wear Foundation (FWF), qui s'efforce d'améliorer les conditions de travail dans l'industrie textile à travers le monde. FWF vérifie que les producteurs respectent leur code de conduite et apportent les améliorations appropriées. En tant qu'initiative multipartite, l'indépendance de la FWF est garantie car elle est gouvernée par des syndicats, des ONG et des associations professionnelles. La transparence et la responsabilité sont des principes clés de l'organisation.
Les membres de la FWF travaillent à l'amélioration des conditions de travail dans les usines qui produisent des textiles cousus dans le monde entier. La base de la collaboration entre la FWF et ses membres est son code de pratiques de travail. Huit normes du travail sont au cœur de ce code de conduite. Les membres de la FWF sont contractuellement tenus de se conformer à ces normes.
La FWF vérifie si les entreprises respectent le code des pratiques de travail par des audits d'usine et des procédures de plainte, par des audits des systèmes de gestion de ses membres et par de vastes consultations avec les parties prenantes dans les pays producteurs. La FWF partage ses connaissances et ses contacts (locaux) avec ses entreprises membres, leur donnant ainsi accès à des informations sur la législation locale, la législation du travail et la culture.
Les membres sont tenus de mettre en place un système de contrôle efficace, comprenant des audits d'usine, des formations d'usine et des visites d'usines. La FWF dispose d'une procédure de plainte qui permet aux travailleurs d'usine de signaler de manière anonyme tout abus lié aux conditions de travail. Pour sensibiliser les travailleurs aux droits du travail, FWF propose également un programme d'éducation sur le lieu de travail.


Se soucier:

Lavage en machine tiède doux [40 °]
Ne pas javelliser
Ne pas sécher en machine
Ne pas repasser
Ne pas nettoyer à sec

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